董事長、黨委書記王民就科技創(chuàng)新工作做了重要講話，會上對公司級重點技術創(chuàng)新項目、科技創(chuàng)新標兵、優(yōu)秀科技工作者進行了表彰獎勵，并新聘任了公司技術專家；頒布了公司重點攻克技術方向指南。
正值全體員工深入貫徹公司第一次黨代會精神，加快“珠峰登頂”的世界級企業(yè)進程之際，
徐工集團第五屆科技大會日前在國際會議中心隆重召開了。公司領導王民、李鎖云、李格、楊勇、施克元、吳江龍、張守航、韓冰、孫建忠、楊東升、陸川，各單位黨政一把手、分管技術的副總經(jīng)理、公司技術專家、科技創(chuàng)新標兵、優(yōu)秀科技工作者、青年技術人員代表和集團本部各部長、副部長等出席了大會。
大會由公司副總經(jīng)理楊勇主持，公司副總經(jīng)理李鎖云作了題為《匯聚技術創(chuàng)新系統(tǒng)正能量，踏上全球協(xié)同研發(fā)新征程》的科技工作報告。報告中首先回顧了公司自第四屆科技大會以來的兩年中在科技創(chuàng)新工作中所取得的成就和突出業(yè)績。兩年來，面對中國經(jīng)濟轉入新常態(tài)、工程機械行業(yè)持續(xù)低迷的嚴峻形勢，公司將行業(yè)低谷調整期視為技術創(chuàng)新求突破的黃金期，公司科技戰(zhàn)線按照“三個更加注重”的戰(zhàn)略經(jīng)營指導思想，緊緊圍繞“研發(fā)國際競爭力產(chǎn)品，具備持續(xù)的、顛覆性的技術創(chuàng)新能力”的科技發(fā)展戰(zhàn)略和“三高一大”的產(chǎn)品創(chuàng)新戰(zhàn)略，奮力攻關，攻堅克難，使公司技術實力和創(chuàng)新能力不斷提升，開發(fā)出一批具有較強市場競爭力的高新技術和產(chǎn)品，取得了重要標志性成果，有力地支撐了公司在行業(yè)市場持續(xù)大幅下行逆勢中的平穩(wěn)運行，為成就世界級企業(yè)奠定了堅實基礎。兩年來重點推進了“四項創(chuàng)新工作”，取得了“五個方面的創(chuàng)新工作成績”。推進的四項創(chuàng)新工作：一是 “十二五”產(chǎn)品技術發(fā)展規(guī)劃的完善及落實工作。二是進一步加強公司技術創(chuàng)新體系的運營管理工作。三是穩(wěn)步推進全球協(xié)同研發(fā)平臺建設。四是進一步強化產(chǎn)品質量可靠性建設。
報告中總結了公司取得的五方面的創(chuàng)新工作成績：一是科技創(chuàng)新水平持續(xù)提升，科技成果不斷涌現(xiàn)。公司兩年來共計獲得國家、省、市級等科技進步獎110余項。與此同時
徐工機械、重型、隨車、筑路、挖機、基礎、徐工施維英等相繼通過科技專項或政府財政資金支持近億元。二是徐工技術創(chuàng)新能力的排頭兵地位得到穩(wěn)步提升。公司在國家級技術中心兩年一次的評價中以綜合得分90.4分的優(yōu)異成績，排名由上次評價時的第66位提高到第35位，繼續(xù)保持公司技術創(chuàng)新在行業(yè)中的排頭兵位置。三是在全球協(xié)同研發(fā)平臺構架基本成型的同時，高端科技創(chuàng)新人才隊伍建設取得新進展。四是科技原創(chuàng)水平不斷提高，研制出了一批科技含量高、質量可靠、具有世界一流水準和較強市場競爭力的產(chǎn)品。公司廣大科技人員攻堅克難，勇于開拓創(chuàng)新，全球最大1600噸全地面起重機、國產(chǎn)最大12噸裝載機、400噸以上大型挖掘機等技術性能持續(xù)提升，成為代表中國工程機械水平的世界級重大機械裝備。4000噸級履帶吊的成功研發(fā)創(chuàng)造了世界移動起重機的新紀錄，成為中國創(chuàng)造的典型標志。五是穩(wěn)步引導推進國際及國家標準主持制定，提升了公司在行業(yè)的話語權。
同時報告還分析了在全球經(jīng)濟格局發(fā)生劇烈變化，尤其是工程機械行業(yè)競爭更加殘酷的形勢下，科技工作所面臨的問題和存在的不足。報告指出，我們要充分認識到在走向世界級企業(yè)的進程中，最根本、最關鍵的是要依靠科技創(chuàng)新，只有具備強大的科技自主創(chuàng)新能力，才能在全球日益激烈的競爭中牢牢把握發(fā)展主動權，才能真正建成創(chuàng)新型企業(yè)，進而創(chuàng)建世界級知識型企業(yè)，實現(xiàn)“珠峰登頂”。公司今后兩年科技工作的中心任務是：全面對標行業(yè)最先進企業(yè)和產(chǎn)品，不折不扣地貫徹公司各項“全球對標趕超計劃”，牢牢盯住和突破最后10%的“珠峰登頂”技術難題，以提高徐工國際競爭力為核心，把徐工產(chǎn)品和技術打造成讓國人驕傲、令世人尊重的世界級品質。為此，今后兩年公司科技工作應做好以下主要工作：（一）全面對標行業(yè)最先進企業(yè)和產(chǎn)品，不折不扣地貫徹各項“全球對標趕超計劃”。（二）牢牢盯住和突破最后10%的“珠峰登頂”技術難題，努力占據(jù)全球產(chǎn)業(yè)技術制高點。（三）繼續(xù)在技術系統(tǒng)全面貫徹卓越績效管理模式，深化實施精益六西格瑪XPS持續(xù)變革系統(tǒng)，實現(xiàn)徐工產(chǎn)品品質世界級的根本突破。（四）注重研發(fā)投入產(chǎn)出效益和成果應用，持續(xù)建設全球協(xié)同研發(fā)平臺。（五）創(chuàng)新打造一支高水平的技術創(chuàng)新人才隊伍，培育擁有技術登頂?shù)暮诵娜瞬?。（六）持續(xù)匯聚技術創(chuàng)新系統(tǒng)正能量，激活公司創(chuàng)新驅動發(fā)展的內(nèi)在動力。
李鎖云副總經(jīng)理在作科技工作報告后，舉行了隆重的頒獎儀式。在熱烈的氣氛中，公司重點技術創(chuàng)新項目代表、公司新聘技術專家代表、科技創(chuàng)新標兵、優(yōu)秀科技工作者代表登上主席臺，公司領導為他們頒發(fā)了獎勵證書，并向公司新聘技術專家代表頒發(fā)了聘書。會上公司副總裁施克元頒布了公司重點攻克技術方向指南。
后，公司董事長、黨委書記王民作重要講話，他首先向獲得大會表彰獎勵的先進集體和先進個人表示祝賀，向所有為徐工做出貢獻的科技專家、工程技術人員致以衷心的感謝和崇高的敬意。并從以下幾個方面對公司下一步科技創(chuàng)新工作提出了希望與要求。
一、裝備制造業(yè)是中國工業(yè)的脊梁，徐工作為我國裝備制造業(yè)重要一員，面對中國經(jīng)濟轉入新常態(tài)、世界工程機械行業(yè)持續(xù)低迷的嚴峻形勢，大家要勇于擔當、敢于創(chuàng)造。應該清晰地看到，雖然我們的工程機械產(chǎn)品有了長足的發(fā)展，但在世界工程機械行業(yè)中依然被定位在中、低端的位置?？萍既藛T要站在新的、更高的起點上，克服長期工作中形成的固有觀念，轉變思想、打開思路，瞄準國外同行，及時學習、了解、掌握新領域中的新技術，突破關鍵核心技術，才能占據(jù)行業(yè)技術制高點。如果不能及時轉變觀念，總是抱著傳統(tǒng)固有生產(chǎn)方式，那么自然就會落伍。對此，要求廣大科技人員要有清醒的認識。
二、要不斷營造一個良好的技術生態(tài)環(huán)境，培養(yǎng)“大師級”技術專家。在徐工發(fā)展的歷程中，徐工培養(yǎng)了一批技術專家人才，但具有世界工程機械行業(yè)頂尖技術水平的人才還顯不足，要實現(xiàn)世界級企業(yè)目標，必須培養(yǎng)出自己的具有頂尖水平的技術人才，我們已有了“技能大師”，但還要培養(yǎng)“大師級”技術專家。為此，公司上上下下都要更加關心技術人員的思想、精神、生活和工作狀態(tài)，關心老黃牛式的技術人員，不管來自五湖四海何處，只要是認可徐工文化、忠誠徐工企業(yè)、勇于擔責，我們都應予以尊重，為他們解除后顧之憂。要注重技術管理機制和技術創(chuàng)新激勵機制等軟環(huán)境的建設，重視技術生態(tài)環(huán)境的培育建設，使得優(yōu)秀技術人員能更好地開展創(chuàng)造性工作、使得年輕的技術人員能夠出類拔萃、使得“大師級”技術專家能脫穎而出。
三、進一步加強具有國際競爭力的全球協(xié)作研發(fā)平臺建設。隨著“一帶一路”戰(zhàn)略構想的實施、隨著徐工國際化道路進程的加快，科技人員要多關注東南亞、印度、非洲等海外市場，眼光要看到全球、看到每一區(qū)域市場，要研究的深、研究的透、研究的細。不僅要研究對標產(chǎn)品，也要研究用戶需求。真正熟悉產(chǎn)品的每一個細節(jié)，減少不必要功能，提高實用性，提高產(chǎn)品的質量和可靠性，全球戰(zhàn)略技術研發(fā)要與全球部署戰(zhàn)略緊密結合，才能開發(fā)出具有差異化亮點的技術產(chǎn)品。
王民董事長鼓勵廣大的科技人員說：“珠峰登頂，技術先行”，廣大的科技人員掌握先進的技術知識、懂市場、懂技術、年富力強，是徐工實現(xiàn)“世界級”的技術骨干力量。面對挑戰(zhàn)與機遇，面對偉大創(chuàng)新的時代，面對人才倍受尊重和極好發(fā)揮才能的時代，大家要有緊迫感，切實發(fā)揮自己的作用，要能體現(xiàn)出徐工人的優(yōu)秀品質和核心價值觀，盡快引領企業(yè)登頂、踏實登頂。衷心希望在新年剛開始時全體員工能借助科技大會的東風，振奮精神、工作到位、壓力到位和責任到位，為公司實現(xiàn)新的一年中的既定目標做出自己的貢獻。
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